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amministratore di condominio

2 aprile 2016 Nessun commento
amministratore di condominio

amministratore di condominio

Oggi parliamo dell’amministratore di condominio. L’amministratore è l’organo esecutivo del condominio. La legge italiana non prevede un albo degli amministratori di condominio ma solo libere associazioni di categoria. Le principali categorie sono l’AIAC (l’Associazione Italiana Amministratori di Condominio), l’ANACI (Associazione Nazionale Amministratori Condominiali) e l’ANAPI (Associazione Nazionale Amministratori Professionisti).

La nomina dell’amministratore di condominio è un atto fondamentale nella vita dei condòmini. E’ l’amministratore che si occupa di amministrare e gestire i beni comuni del condominio e di dare esecuzione alle delibere dell’assemblea condominiale.

La nomina può coinvolgere una società o una persona fisica. Ma l’amministrazione del condominio non è per nula semplice e richiede la conoscenza della normativa italiana non limitandosi alla Legge 11 Dicembre 2012.

Ecco quindi che nasce una iniziativa importante. La Community AziendaCondominio si propone come la Community di riferimento per essere aggiornati sulle normative che regolano la vita condominale, per presentare richieste di consulenza specifiche in merito a problemi che possono sorgere nella vita condominiale.

Ma AziendaCondominio è anche un’azienda, quella del Rag. Antonio Azzaretto, amministratore di condominio a Milano, un amministratore di provata esperienza ed ideatore della Community stessa.

Scegliere il Ragionier Antonio Azzaretto vuole dire sceglie un amministratore di condominio serio a tutela della vita e degli interessi dei condòmini.

AziendaCondominio è anche su Twitter.

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gestione del personale a Brescia Bergamo o Milano

7 marzo 2014 Nessun commento

Se la vostra azienda è alla ricerca di una società che si occupi di gestione del personale a Brescia, ti consigliamo lo studio Associato Amarelli Migliorati & Partners.

L’attività di gestione del personale o gestione amministrativa del personale è legata ai rapporti dell’azienda col proprio personale. Parliamo di retribuzioni, contratti e diritto in materia.

Occuparsi di gestione del personale vuole quindi dire occuparsi della contrattualistica che lega l’azienda al dipendente e viceversa, vuol dire conoscere gli obbligi dell’azienda dverso gli enti e gli istituti, vuol dire conoscere le leggi che regolano la sospensione del rapporto di lavoro subordinato (malattia, maternità, congedi parentali, permessi individuali, ecc..). Occuparsi di gestione del personel vuol dire sapere gestire variabili come le retribuzioni fisse, le retribuzioni variabili, gli incentivi ed i fringe benefits ma anche gli adempimenti previdenziali e assistenziali. Prosegui la lettura…

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consulenti del lavoro a Brescia

5 dicembre 2013 Nessun commento

Lo Studio Associato Bernardi Amarelli Migliorati offre un servizio di consulenza del lavoro per le aziende, un impegno senza compromessi al servizio del cliente. I consulenti aziendali dello Studio Associato prevedono un trattamento diretto e trasparente, essenziale per le aziende che cercano di sviluppare un business d’eccellenza.

consulenza lavoro Brescia

consulenza lavoro Brescia

Lo Studio Associato offre servizi di consulenza personalizzati su misura per le vostre esigenze , offrendo il massimo impegno e diligenza nel trattare i vostri affari con il personale della vostra azienda. Moltissime aziende alla ricerca di consulenti del lavoro a Brescia, hanno scelto lo Studio Associato.

Tutti i consulenti del lavoro dello Studio lavorano perchè il lavoro e le questioni del personale non rappresentino un onere per il datore di lavoro. La consulenza del lavoro permette allo Studio di consigliarvi il modo migliore per eseguire i vari contratti di lavoro, nonché per beneficiare delle varie sovvenzioni e benefici offerti sulle diverse opzioni legali e normative.

Il consulente del lavoro è una figura strategica per l’azienda. Il suo compito è quello di curare le relazioni tra l’ azienda e le varie istituzioni come Agenzia delle Entrate, INPS, INAIL ma anche comuni, province, regioni … Il consulente poi deve occuparsi della comunicazione riguardante diritti e doveri dei lavoratori e quelli del datore di lavoro, occuparsi delle varie scritture contabili, stabilire il livello contrattuale di ogni singolo lavoratore ed elaborare le varie buste paga. Si occupa anche del rapporto tra le aziende e l’Ispettorato del lavoro.

I consulenti del lavoro dello Studio Associato vi forniranno soluzioni pratiche e facili da implementare, evitando burocratiche controversie di lavoro, ottenendo così il massimo delle prestazioni nella attività quotidiana .

Se siete alla ricerca di consulenti del lavoro a Brescia, vi consigliamo lo Studio Associato Bernardi Amarelli Migliorati con sede a Salò in provincia di Brescia.

 

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